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臺師大國際學生參訪雄獅集團 探索留臺工作多元職涯新契機
為強化國際學生對臺灣就業環境的認識與實務了解，臺師大國際事務處於5月2日帶領21位學生（包含5位本地生與16位國際生）參訪雄獅生活事業集團在臺北市的四處據點，透過實地參訪與深度交流，學生們全方位了解雄獅企業營運模式，以及以人類健康福祉為終極目標的未來發展藍圖。
此次活動為國際事務處第三場企業參訪，透過系統性規劃不同領域的企業參訪，為國際學生提供多元的產業體驗。前兩場分別參訪了大江生醫的生物營養科技領域，以及永續經營管理領域企業，本次則聚焦於跨生活產業領域，讓學生深度了解臺灣各產業的發展脈絡與就業機會。
參與本次活動的學生來自10個國家，橫跨物理系、大眾傳播研究所、公民教育與活動領導學系、全球研究全英語學士學位學程、東亞學系、表演藝術學士學位學程、英語學系、教育學系、復健諮商與高齡福祉研究所、華語文教學系、管理研究所、課程與教學研究所、體育與運動科學系等13個系所，不同學系不同國家的學生皆對留臺工作有高度的興趣，充分展現了本校跨領域國際化教育的豐碩成果。
豐富行程深度體驗企業文化
本次參訪行程安排緊湊且內容豐富，依序走訪雄獅生活事業集團總部、了解產學合作之「哈伯造星計畫」、南港門市禮賓室、松菸欣講堂，以及忠孝門市Lion Square等營業據點，整日行程讓學生們深刻體驗企業的多元面貌。透過專業導覽與詳細簡報，學生們深入認識雄獅目前及未來發展的四大核心主軸：「永續發展」及「數位轉型」、「郵輪旅遊」及「鐵道觀光」。這些前瞻性的經營策略展現了雄獅集團與時俱進的創新思維，也讓學生們看見傳統旅遊業的轉型升級的努力與成果。
跨領域人才薈萃創造無限可能
雄獅集團在積極拓展海外市場的同時，廣納各界精英人才，包含旅遊達人、遊程策劃師、業務專家、策展顧問、經營幕僚、IT技術人才與餐飲職人等。這種跨領域的人才整合模式，成功打造生活事業之「文創、知識、科技」三大核心競爭力，突破傳統餐旅業的框架，為各專業背景的人才提供廣闊的發展舞臺。
雄獅集團人力資源部總經理嚴揆生特別表示，雄獅集團歡迎各行各業的僑外人士加入，這與本校國際事務處推動的「外籍生留臺就業計畫」不謀而合，為國際學生在臺灣的職涯發展開啟更多可能性。值得一提的是，雄獅近年來與臺灣第一大產業臺積電建立合作關係，臺積電駐點至哪一個國家，雄獅也跟進至該國家提供相關服務，這種全球化的合作模式使雄獅集團更加需要大量國際人才的注入，為本校國際學生創造了更廣闊的就業機會。
理科人才新視野：資訊技術驅動旅遊創新
在參訪過程中，物理學系學生Arjun Lochen希望了解雄獅集團在數位轉型的過程中，對於資訊技術人才有什麼樣的需求？理科背景的學生是否能在雄獅有發展前景？雄獅人力資源部副主任李岳翰回應說明隨著旅遊業的數位化浪潮，雄獅集團投入多項科技的投資，包括人工智慧、大數據分析、物聯網技術以及行動應用程式開發等領域，這些都需要具備紮實理工科背景的專業人才。雄獅的多元經營模式讓理工科人才有機會在旅遊科技、智慧服務系統、客戶數據分析、虛擬實境旅遊體驗等創新領域發揮所長。
雄獅人力資源部副主任李岳翰特別指出，理工科背景的學生不僅能在傳統的IT部門發展，更可參與跨部門的創新專案，運用科學思維和技術專長為旅遊業注入新的活力，證明了雄獅集團的發展空間並不僅專美於旅遊業本身，而是一個融合科技創新的綜合性企業平臺。
參訪成效顯著提升留臺就業意願
根據參訪後的問卷調查顯示，高達89%的參與學生表示，透過此次深度企業參訪，顯著提升了他們留在臺灣工作的意願和信心。許多學生反映，行程內容豐富多元，不僅增加了對臺灣企業文化的了解，更激發了留臺工作的積極動機。
國際事務處處長劉以德表示，此次參訪活動成果豐碩，未來將持續與校內職涯中心合作，協助校內各院系所深化與產業界的合作關係，定期舉辦類似的企業參訪活動，並積極推動境外生留臺就業，為學生搭建更多實習與就業的橋樑，協助他們在臺灣落地生根。（資料來源：國際事務處 / 編輯：胡世澤）
