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為了與業界互動交流,瞭解產業界的最新動態,為莘莘學子創造與職場接軌的機會,是促進學術合作發展的重要環節之一。國立臺灣師範大學國際與社會科學學院為深化學術與產業的合作,12月15日再次舉辦深化專業實習暨精進產學合作論壇。本次活動共邀請八位來自不同產業的業界專家和系所教師代表們一起參與,會中由業界專家們分享對產學合作與實習的經驗和精進方向的建議。
國社院賴志樫院長表示,為鼓勵院內系所與企業、NGO合作,期望透過邀請業界專家來院分享自身經歷的模式,以及提供對本院深耕產學合作與實習的建議,建立起系所師長和業界的溝通管道,並加深學術與業界的連結,同時提供學子對未來的職場與工作樣態,更多元的了解。
全聯實業林子文資深副總經理表示,產學合作是透過知路人、行路人,讓學子少迷路,並協助各方、創造雙贏。遠東集團鼎鼎行銷(股)公司黃曉絹資深協理則點出學子進入職場實習,須以主動積極的態度,學習透過團隊合作相互溝通協調。藉此打破框架,用創新決勝負,以靈活適應充滿不確定性且變動快速劇烈的社會和工作環境。
另外,104人力銀行鍾文雄資深副總特別以綠領人才為題指出,在聯合國永續發展目標(SDGs)下,為符應企業社會責任及ESG永續發展之要求,各界對此類人才的需求,快速增加中。其他與會專家也呼應,企業在追求利潤的時候,也透過產學交流,回饋社會,為下一代的永續發展付出行動。
除了分享業界現況及對人才職能的期許之外,專家們也介紹了各自公司內部的人才培養制度。例如:全聯實業透過跨域產學合作,鼓勵文化傳承;邁達特集團辦理數位人才學院,打造數位轉型所需人才;迪芬尼聲學科技、鼎鼎行銷、遠東商銀、台灣東洋藥品、中租迪和等公司也提供實習培訓計畫或機會。期望在因應公司策略發展儲備人才的同時,提供學子理論與實務結合的機會,創造彼此的雙贏。
本次活動相當精彩,內容極為豐富及實用,與會者即便是分享者也都感到收穫豐碩。最後就在大合照後圓滿結束,並共同期許後續合作的開展。(撰文:國社院蘇育瑩專任助理 / 編輯、核稿:胡世澤 )