力積電主任管理師童鈺雯說明「人才預聘暨實習計畫」的詳細內容。

力積電專案經理林建良介紹力積電內部福利 。

聆聽力積電實習計畫說明會的臺師大學生 。

為協助學生銜接校園跨入職場，國立臺灣師範大學職涯發展中心10月5日舉辦「力積電人才預聘暨實習計畫說明會」，邀請力晶積成電子製造股份有限公司專案經理林建良、主任管理師童鈺雯說明「預聘暨實習計畫」，共提供40到60個職缺，力積電主任工程師、臺師大化學系姜宗螢校友，也向學弟妹分享在力積電工作六年的心得。

主任管理師童鈺雯向學生說明「預聘實習計畫」，力積電開出全臺40到60名缺額，職缺包括技術研發工程師（TD）、軟體開發工程師（RD）、整合工程師、製程工程師、設備工程師等，實習薪資依照到職天數不同，學士為3.5萬元，碩士生為4萬元。

她補充，試用期滿後，更發放實習獎金2萬元，此外，正式薪資的計算也併入實習時的年資，透過實習計畫進入力積電的學生，正式薪資也會優於一般管道的進用者。

力積電專案經理、臺師大人資所林建良校友表示，力積電榮獲2021年「1111人力銀行幸福企業金獎」，公司十分注重工作與休閒的平衡，除設有圖書館、健身房、瑜珈教室、多功能球場，另外也有KTV室，提供給員工慶生及放鬆使用，可容納約200人的國際會議廳，也會不定時舉辦名人演講，曾邀請臺灣極限運動員陳彥博、網路圖文插畫家「我是馬克」等人。

提到公司沿革，林經理表示，1994年創立的力晶公司，轉型後改名力積電，主要製造項目也從記憶體轉變為晶圓代工，2022年統計「全球前十大晶圓代工廠的營收」，力積電排名第七名，目前共有五座晶圓廠，同時也正在銅鑼科學園區建造另外兩座12吋的晶圓廠，除了開拓企業版圖外，也力求市場穩健。

主任工程師姜宗螢則表示，身為師大校友，他非常鼓勵學弟妹到力積電實習，因為「能學到東西，壓力也不會太大」姜宗螢說，在實習期間，除了能夠對半導體產業有初步認識，也會有專人指導及帶領，還可以依照個人的學習進度來指派工作，是非常珍貴的經驗。

國立臺灣師範大學職涯發展中心舉辦的「111-1職涯系列活動」共有八場，除了實習計畫說明會之外，也包含講座、實習經驗分享，以及企業參訪，想知道更多資訊，請至臺師大職涯中心查詢https://careercenter.ntnu.edu.tw/

力積電人才招募資訊：https://www.powerchip.com/job1.html（撰文：校園記者華語113邱彥陵 / 編輯：林靜 / 核稿：胡世澤）